Tentalabbet

745A82 · 7,5 hp · Avancerad nivå (A1N) · Socialt arbete

Ledarskap i det sociala arbetets organisationer

Ges · nästa start HT 2026

100 %

klarade senaste ordinarie tillfället

FÄR1 · 16 sep 2026 · 32 studenter

100 %

klarade de ordinarie tillfällena, alla tillfällen de senaste 5 åren

FÄR1 · 279 studenter

Modulen rapporterar bara godkända resultat, så andelen godkända visar inte hur många som inte klarade den.

Ingår i 1 program

Övrigt moment

FÄR1 Professionella samtal som ledare

  • D

Ordinarie tillfällen

100 % godkända · 279 studenter

  • 100 %32
  • 100 %31
  • 100 %40
  • 100 %20
  • 100 %15
  • 100 %17
  • 100 %14
  • 100 %21
  • 100 %43
  • 100 %26
  • 100 %20

Senare tillfällen

100 % godkända · 19 studenter

  • 100 %19
  • Klarar ett senare tillfälle: 100 % (19 studenter), jämfört med 100 % (279 studenter) på ordinarie
Visa små tillfällen (11)

Tillfällen med färre än 5 studenter, ofta tillgodoräknanden eller specialtillfällen. De ingår inte i någon siffra på sidan.

  • 100 %1
  • 100 %1
  • 100 %1
  • 100 %1
  • 100 %1
  • 100 %1
  • 100 %2
  • 100 %2
  • 100 %1
  • 100 %1
  • 100 %3

Övriga moment

Deltentor, inlämningar och laborationer. De ingår inte i siffrorna överst.

Inlämning eller laboration

SEM1 Litteratur ledarskapsteori

  • G

Ordinarie tillfällen

100 % godkända · 150 studenter

  • 100 %37
  • 100 %49
  • 100 %41
  • 100 %23

Senare tillfällen

100 % godkända · 132 studenter

  • 100 %23
  • 100 %30
  • 100 %17
  • 100 %18
  • 100 %18
  • 100 %26
  • Klarar ett senare tillfälle: 100 % (132 studenter), jämfört med 100 % (150 studenter) på ordinarie
Visa små tillfällen (14)

Tillfällen med färre än 5 studenter, ofta tillgodoräknanden eller specialtillfällen. De ingår inte i någon siffra på sidan.

  • 100 %1
  • 100 %1
  • 100 %1
  • 100 %1
  • 100 %1
  • 100 %1
  • 100 %2
  • 100 %1
  • 100 %4
  • 100 %1
  • 100 %1
  • 100 %1
  • 100 %3
  • 100 %1

Inlämning eller laboration

SEM2 Ledarskap och arbetsmiljö

  • G

Ordinarie tillfällen

100 % godkända · 185 studenter

  • 100 %32
  • 100 %41
  • 100 %25
  • 100 %24
  • 100 %40
  • 100 %23

Senare tillfällen

100 % godkända · 86 studenter

  • 100 %18
  • 100 %21
  • 100 %20
  • 100 %27
  • Klarar ett senare tillfälle: 100 % (86 studenter), jämfört med 100 % (185 studenter) på ordinarie
Visa små tillfällen (6)

Tillfällen med färre än 5 studenter, ofta tillgodoräknanden eller specialtillfällen. De ingår inte i någon siffra på sidan.

  • 100 %1
  • 100 %1
  • 100 %1
  • 100 %2
  • 100 %1
  • 100 %3

Övrigt moment

EXM1 Individuell skriftlig uppgift

  • VG
  • G

Ordinarie tillfällen

100 % godkända · 178 studenter

  • 100 %30
  • 100 %43
  • 100 %43
  • 100 %39
  • 100 %23

Senare tillfällen

100 % godkända · 80 studenter

  • 100 %16
  • 100 %19
  • 100 %6
  • 100 %14
  • 100 %25
  • Klarar ett senare tillfälle: 100 % (80 studenter), jämfört med 100 % (178 studenter) på ordinarie
  • Får VG: 38 % (258 studenter)
Visa små tillfällen (10)

Tillfällen med färre än 5 studenter, ofta tillgodoräknanden eller specialtillfällen. De ingår inte i någon siffra på sidan.

  • 100 %2
  • 100 %3
  • 100 %1
  • 100 %2
  • 100 %1
  • 100 %4
  • 100 %1
  • 100 %1
  • 100 %3
  • 100 %2

Om kursen

Mål

Efter avslutad kurs ska den studerande på en avancerad nivå kunna:

  • kritiskt granska och tillämpa teorier och forskning om ledarskap och dess förutsättningar i det sociala arbetets organisationer
  • analysera ledarskap och organisationskultur ur samhälls- och beteendevetenskapliga perspektiv på makt
  • identifiera problem och formulera lösningsförslag i systematiskt arbetsmiljöarbete med fokus på ledarskap och psykosocial arbetsmiljö
  • genomföra och kritiskt granska professionella samtal i rollen som ledare med fokus på arbete i grupp
  • reflektera kring ledarskap och organisering som förutsättning för ett hållbart arbete för ledare, medarbetare och brukare i det sociala arbetets organisationer

Innehåll

I kursen behandlas ledarskap och dess förutsättningar i det sociala arbetets organisationer. Samhälls- och beteendevetenskapliga teoretiska perspektiv på ledarskap, organisationskultur, maktrelationer och kommunikation i det sociala arbetets olika organisatoriska kontexter behandlas. Vidare innehåller kursen arbetsmiljölagstiftning, tidigare forskning och teorier om psykosocial arbetsmiljö som en grund för systematiskt arbetsmiljöarbete. Kursen inrymmer även praktisk träning i samtal med fokus på att leda arbete i grupp.

Examinator
Sofia Nordmark
Huvudområde
Socialt arbete
Kursplanen på Studieinfo ↗